新卒採用 | 株式会社エデュリー
社長メッセージ
皆様にとって大切な就職活動。エデュリーも皆様に面接される側です。私たちのこともしっかり見極める時間にしてください。
経験やスキルは問いません。保育を探求してみたい！無限の可能性を秘めた子どもたちとワクワクしたい！そんな想いを持った方、園にお気軽にお越しください。皆様のご応募お待ちしております！
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配属エリア
全園借り上げ社宅のご利用可能です
| 東京 | ★渋谷区原宿 / 副都心線 千代田線 明治神宮前駅 徒歩3分 未来のカプセル原宿保育園（東京都渋谷区神宮前6-34-25） 定員39名 ★大田区 / 都営浅草線 西馬込駅 徒歩3分（品川駅まで約22分） 未来のツリー保育園（東京都大田区西馬込2-21-3) 定員75名 ★北区 / JR山手線 京浜東北線 田端駅 徒歩7分（上野駅まで約7分） アルオン保育園（東京都北区田端2-10-5） 定員60名 ★江戸川区 / JR総武線 小岩駅 徒歩10分（上野駅まで約26分） First step2（東京都江戸川区西小岩3-26-6） 定員48名 |
| 埼玉 | 【埼玉】 ★さいたま市 / JR武蔵野線 東浦和駅 徒歩6分（大宮駅まで約20分） マロカル保育園（埼玉県さいたま市緑区東浦和5-27-4） 定員80名 ★戸田市 / JR埼京線 戸田公園駅 徒歩3分（大宮駅まで約20分） アロウラ保育園（埼玉県戸田市本町4-11-6） 定員60名 |
| 神奈川 | 【神奈川】 ★小田急小田原線 本厚木駅 徒歩7分（相模大野駅まで約14分） ポノ保育園（神奈川県厚木市田村町1-26） 定員66名 |
募集コース
| コース名 | 保育士コース 世界に一つだけの保育園で、子どものつぶやき起点の「おもしろく、こだわる」保育をやりませんか？ ・ゆとりある保育を展開できる定員規模 ・やらせる保育ではなく、やりたくなるを引き出します！ |
| 雇用形態 | 正社員 |
初任給
| 対象 | 支給額 | 基本月額 | 諸手当 / 月 |
| 東京 | (月給)240,430円 | 180,000円 | 60,430円 |
| 埼玉 | (月給)235,580円 | 180,000円 | 55,580円 |
| 神奈川 | (月給)224,250円 | 180,000円 | 44,250円 |
〈東京エリア〉
・処遇改善1手当：20,000円
・処遇改善3手当：8,000円～
・自治体手当：10,000円～
・固定残業手当：17,430円（10時間分のみなし残業）
〈埼玉エリア〉
・処遇改善1手当：20,000円
・処遇改善3手当：8,000円
・自治体手当：10,500円～
・固定残業手当：17,080円（10時間分のみなし残業）
〈神奈川エリア〉
・処遇改善1手当：20,000円
・処遇改善3手当：8,000円
・固定残業手当：16,250円（10時間分のみなし残業）
待遇
| 手当 | 通勤手当（上限：30,000円） ※借り上げ社宅を利用の場合、支給対象外となる場合があります。 ※一括の支給ではなく、毎月の支給となっております。（最安の定期代を月数で割り、毎月の給与として支給） |
| 昇給 | 年1回（会社・個人の業績に連動／4月） |
| 賞与 | 原則年2回（6月・12月） |
| 年間休日数 | 122日 / 月8～11日 |
| 勤務時間 | 開園時間が7:00～・7:15～・7:30～の3パターンあります。 園によって、パターンは異なりますがシフト制になります。 この日はお休みを取りたい、この日は早番がよい、等の希望については、各園定められた期日までに希望を提出することで調整ができます。 ◎シフト例 ・シフト1（早番）：7:00～16:00（内休憩1時間） ・シフト2（中番）：9:00～18:00（内休憩1時間） ・シフト3（遅番）：11:00～20:00（内休憩1時間） ◎開園時間 ・未来のツリー保育園・アロウラ保育園・マロカル保育園・First step2：7:00～20:00 ・アルオン保育園：7:15～20:15 ・未来のカプセル原宿保育園：7:30～20:30 ・ポノ保育園：7:30～20:00 |
豊富な実践例はインスタグラムで「エデュリー」をチェック！
選考について
| エントリー方法・採用フロー | 0. 見学 or オンラインカジュアル面談に参加 1. 0に参加後、担当より面接のご案内 2. 面接（オンライン不可） 3. 内定 面接の前にオンラインカジュアル面談 / 見学 / 会社説明会にお越しください。 |
| 選考方法 | ●保育士 面接1回（社長面接） ※筆記試験、実技試験無し |
| 選考の特徴 | #選考でグループワーク・グループディスカッションなし |
| 提出書類 | 履歴書・成績証明書・卒業見込証明書 |
| 募集対象 | #文系学部生 #短大生 #専門学校生 2025年3月卒業見込みで保育士資格を取得予定の方 |
| 説明会・選考にて交通費支給あり | 一律の交通費/宿泊代をお渡ししております。 ・年内の見学/面接にお申込みいただいた方 ・上限2万円（領収書の提出必須） |
- オンラインカジュアル面談 / 30分
- オンラインで働き方や募集エリア、保育方針などについて一対一じっくり話すことができます！是非、応募前の疑問解消に活用ください。
- オンライン会社説明会（申し込み）/ 30分
- 顔出し不要のオンライン会社説明会です。会社の全体像について知ることができます。
- 園見学 / 60~90分
- 実際に園に足を運んで、保育の様子や職員の雰囲気を知りたいという方は園見学をご活用ください。お友達との参加も可能です。
保育を知る
保育方針
1「ほめる」より「気づく」保育を通じて、 子どものやってみたい気持ちを引き出す。
2「熱中」できる環境や機会を提供。
3「短所」を克服させるのではなく、「長所」を伸ばす。
4「大人」のモノサシではなく、「子ども」のモノサシ。
5「成長」のキッカケを与え 、子どもが壁を乗り越えるための架け橋に。
1 つぶやきから保育が始まるから、子どもの興味をタイムリーに捉えることができる
エデュリーでは主体性保育の実践として、子どもたちのつぶやきから始まる保育を行なっています。この”つぶやき”は言葉だけでなく、目線や表情も含まれます。保育者の直感ではなく、子どもたちの”つぶやき”という事実から保育を展開することで、子どもの関心を的確かつタイムリーに捉えます
2 地域資源を活かすから、ダイナミックな保育ができる
ただ、お散歩に行くのではなく、子どもの興味の延長から地域資源を最大限活かすことでダイナミックな保育を実現します。消防車に興味がある子がいれば、実際に消防署に行って消防士さんにインタビューしてみたり、地域に眠っているリアルな学びをたくさん吸収していきます
3 リアルな本物体験だから、楽しく学べる
本物に触れる体験を通して、５感を刺激し、効果的な学びを展開します。大人も頭で理解しても、実際にできるかは別であるように、人間が学びを最大化するには情報をどのように吸収するかが重要です。本物に触れる経験は、語彙の拡充にも素晴らしい影響を与えます
4 クリエイティブタイムを通して、点から線に学びが発展
大人が決めた制作物を作るのではなく、素材と道具を活用し、子どもたちが自分の想像力を自由自在に発揮できる時間がクリエイティブタイムです。マクドナルドにハマっているチームがいれば、自分たちで衣装を作ってマクドナルドごっこを展開してみたり。人生に正解はないからこそ、自分の想像した未来に、自分で辿り着く力を遊びを通して養います
5 テーマを持ったコーナーだから、保育室が生きている
子どもたちの興味関心が変化するように、保育室も変化します。保育者は子どもたちの活動が盛り上がるように、それぞれがテーマを持ってコーナー作りに励んでいます。
もっと動画と記事で具体的な保育の実践を見る（こちら）
申し込みはこちら
選考について
| エントリー方法・採用フロー | 1. こちらの申し込みフォームよりエントリー 2. 面接（オンライン不可） 3. 内定 まだ迷っているという方は、面接の前にオンラインカジュアル面談 / 見学 / 会社説明会にお気軽にお越しください。案内はこちら |
| 選考方法 | ●保育士 面接1回（社長との面接を予定しております） ※筆記試験、実技試験無し |
| 選考の特徴 | #選考でグループワーク・グループディスカッションなし |
| 提出書類 | 履歴書・成績証明書・卒業見込証明書 |
| 募集対象 | #文系学部生 #短大生 #専門学校生 2024年3月卒業見込みで保育士資格を取得予定の方 |
| 説明会・選考にて交通費支給あり | 一律の交通費/宿泊代をお渡ししております。 ・年内の見学/面接にお申込みいただいた方 ・上限2万円（領収書の提出必須） |
まだ迷っているという方へ
- オンラインカジュアル面談（申し込み）/ 30分
- オンラインで働き方や募集エリア、保育方針などについて一対一じっくり話すことができます！是非、応募前の疑問解消に活用ください。
- オンライン会社説明会（申し込み）/ 30分
- 顔出し不要のオンライン会社説明会です。会社の全体像について知ることができます。
- 園見学（申し込み）/ 60~90分
- 実際に園に足を運んで、保育の様子や職員の雰囲気を知りたいという方は園見学をご活用ください。お友達との参加も可能です。